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lunes, mayo 6, 2024
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Silencioso, elegante, preciso … sustentable confort a la altura de nuestro hogar y familia

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Los niños juegan en una habitación, saltan a otra… y otra. Mientras mamá atiende una llamada de trabajo y Berlín, que más que la mascota es el rey de la familia, se acurruca en el sofá, la alfombra de la cocina o al lado de la ventana. La casa está a todo dar. Excepto los cuartos, a donde ya nadie llega a mediados de mañana, la casa es pura ebullición… y confort.

Cinco unidades interiores de aire acondicionado están conectadas a una sola unidad exterior, controladas desde el Smartphone de mamá, que sigue en casa, y del de papá, desde la oficina. El sistema ajusta su consumo energético en función de las temperaturas exteriores, controlando la temperatura interior para dar un confort personalizado a cada integrante de la familia. De esta manera, evita la sobrecarga del compresor reduciendo significativamente su consumo de energía. En definitiva, puedes subir el aire de los cuartos, ahora desolados, mientras mantienes el clima ideal de las demás habitaciones.

“Las soluciones de VRV (Volumen de Refrigerante Variable) Residencial proporcionan climatización, confort, control y comodidad en un solo sistema. Con un compresor silencioso y eficiente, flexibilidad de diseño y la mayor comodidad, el sistema VRV Residencial te permite experimentar el estilo, potencia y flexibilidad del sistema de aire acondicionado de última generación de Daikin. Este sistema genera espacio libre para decoración y muebles, acorde con las necesidades de la residencia moderna”, asegura Milena Santos, directora de Mercadeo Estratégico y Producto Unitario de Daikin.

VRV establece el nuevo estándar y la vanguardia de la eficiencia energética en la industria HVAC. Inventado por Daikin, el Volumen de Refrigerante Variable introduce tres estándares revolucionarios en la tecnología VRV; confort personalizado, control inteligente y eficiencia energética, convirtiendo su sistema VRV en el líder del mercado en soluciones climatización.

Con casi 100 años de vida, la japonesa Daikin es un líder en el mercado de climatización gracias a un extenso portafolio de productos y soluciones para hogares, negocios e industrias. “Hoy, proporcionamos productos de alta calidad, al mismo tiempo que lideramos el desarrollo de tecnologías de ahorro de energía para el futuro. Daikin lidera el mercado del aire acondicionado en las tres tecnologías centrales de vanguardia: Inverter, Heatpump y Refrigerant Control. Nuestro Centro de Tecnología e Innovación, nacido con una inversión de más de $ 300 millones, reúne a los mejores y más brillantes talentos de todo el mundo”, señala.

Una fórmula de confort a la altura

Al ser un sistema de climatización inteligente con volumen de refrigerante variable (VRV), esta solución permite mantener un control individual de zonas en cada habitación. Esto significa que, si tu casa necesita 10 toneladas de aire, pero solo estás junto a tu pareja en la sala viendo una película, es posible enfriar ese espacio solamente. “Nuestro VRV tiene controles independientes que te permiten enfriar la casa por zonas”, explica Milena Santos. “Igual, por ejemplo, si eres muy friolento, pero tu hijo no lo es, puedes adaptar la temperatura, poniendo una en tu cuarto y otra en el cuarto de él. Esto se traduce en un confort óptimo y, por supuesto en un gran ahorro”, señala.

Si de confort se trata, hay que señalar, además, que los sistemas VRV proporcionan aire con el nivel correcto de humedad y con el mínimo nivel sonoro, por lo que jamás interferirán con la paz y el silencio de tu hogar. A esto se le suman otras características que ayudan a tus planes de ahorro:  al incorporar la tecnología Inverter de Daikin es capaz de ajustar la velocidad del motor aumentándola o reduciéndola para que funcione de manera continua y con más eficiencia a largo plazo, reduciendo el consumo en un 30% si se compara con los sistemas tradicionales.

Si lo que te preocupa es el diseño, al ser modular, su instalación es muy versátil, teniendo la posibilidad de ponerlo en lugares donde ni quisiera lo verás. O, si lo que prefieres es una solución “para toda la vida”, el costo de un sistema VRV se justifica a largo plazo, con un equipo que estará a tu lado por mucho tiempo.

Su confort, el ahorro que a provee y versatilidad, puede ser lo que necesite tu hogar y familia.

Tras el confinamiento, aumentó la cantidad de anuncios de venta y alquiler de viviendas en Panamá

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  • La plataforma de marketplace y bienes raíces, Encuentra24, presentó un informe donde marca que más de 76 mil anuncios fueron publicados solo en bienes raíces en el país.
  • La web contó también con más de cinco millones de ingresos desde celulares o computadoras.

Cada vez son más las personas que recurren a la tecnología y la innovación para comprar y vender productos o bienes raíces en Panamá. Así lo refleja el informe de resultados de la plataforma Encuentra24, que detalla la cantidad de anuncios publicados por cada rubro los últimos doce meses. En bienes raíces, más de 76 mil anuncios fueron colocados en la web para venta o alquiler.

El marketplace de comercio electrónico con origen en Panamá ha crecido en estos 16 años y lo demuestran las estadísticas que recolectan y adaptando los servicios que ofrece con las tendencias y necesidades del mercado. Solo en 2021, recibieron 4,7 millones de visitas desde la web y 18 millones por medio de teléfonos móviles.

El crecimiento también se observó en la cantidad de anuncios que fueron publicados en la web a lo largo del año.  Fueron más de 5 mil empleos y en materia de tecnología, superaron los 40 mil.

Los avisos de autos fueron más de 30 mil. Es decir, se publicaron más de 82 vehículos en promedio para la venta por día y el valor medio fue de 25.811 dólares.

“El ritmo de la demanda de la economía digital ha aumentado, principalmente luego de la pandemia. El tiempo promedio de permanencia de los usuarios es de más de 14 minutos desde la web y de 7 minutos desde los móviles”, manifestó Wendy Jordan, cofundadora y gerente de operaciones de la plataforma.

“En Encuentra24 nos hemos adaptado a las nuevas tendencias y buscamos ofrecer cada vez, un mejor servicio y una experiencia útil para los usuarios. La publicación de anuncios sigue multiplicándose gracias a la cantidad de opciones y el poder que le damos al cliente para comparar”, agregó.

Los modelos de autos más publicados

La plataforma Encuentra24 confeccionó en su reporte de 2021 el listado de los modelos de autos más publicados en su web.

1 Hilux

2 Prado

3 Civic

4 Yaris

5 Corolla

6 Accent

7 Río

8 Frontier
9 Rav4

10 Sentra

Tigo es nuevamente reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar en Panamá y la región

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el proveedor líder de servicios fijos, móviles y digitales dedicado a los mercados emergentes de América Latina a través de su marca Tigo, ha sido reconocido una vez más como uno de los mejores lugares para trabajar en la región, obteniendo la 5ta posición en la categoría “Mejores Multinacionales en Centroamérica y el Caribe” en el ranking 2022 de Great Place to Work ® (GPTW).

Tigo Panamá se distingue como la 4ta posición en la categoría Empresas de más de 2,500 colaboradores en el país, dos peldaños en positivo desde la medición anterior lo que destaca el importante compromiso de la Organización por elevar e impulsar el bienestar y la pasión de sus colaboradores a través de cultura Sangre Tigo.


En el ranking 2022 de Great Place to Work ® (GPTW) para cada país, obtuvo el 1er lugar en Paraguay, 2do lugar en Costa Rica, 3er lugar en Bolivia y Nicaragua, 4to lugar en El Salvador y 5to lugar en Honduras.Así mismo, dos operaciones de TIGO fueron premiadas en el ranking “Los mejores lugares para trabajar en Centroamérica con más de 2.500 colaboradores”, ocupando el 1er lugar en Guatemala y el 4to lugar en Panamá. Asimismo, Tigo logró la novena posición en la categoría “Mejores lugares para trabajar para las Mujeres” en Colombia, destacando sus esfuerzos por promover un ambiente de trabajo con igualdad de género en todos los países con operaciones de Millicom I TIGO.

“En Tigo estamos muy orgullosos de ser reconocidos en el ranking de Great Place to Work®, consolidando nuestra posición como uno de los mejores empleadores en América Latina”, expresó Susy Bobenrieth, Vicepresidente Ejecutiva, Directora de Recursos Humanos de Millicom. “Este reconocimiento demuestra, una vez más, nuestro compromiso de invertir en la gente, cultivar nuestro talento y ofrecer el mejor ambiente de trabajo posible para todos. Estamos tomando acciones concretas para asegurarnos de ser lo más justos, diversos y equitativos posible”.

Cada año, la prestigiosa encuesta Great Place to Work® reconoce a las mejores empresas para trabajar en cada país y en la región. El ranking se basa en encuestas anónimas y rigurosas a los empleados, que responden acorde al análisis de elementos clave como el respeto, el compañerismo, la equidad, la confianza y el sentido de pertenencia con la organización. En América Latina, las empresas reconocidas por Great Place to Work® se distinguen por ofrecer un entorno seguro, con una comunicación bidireccional con el liderazgo y un genuino sentimiento de compañerismo entre colegas. Cuando las empresas hacen todo lo posible para crear lugares de trabajo seguros e inspiradores, los empleados dan lo mejor de sí mismos.  

Veolia lanza el primer Relleno de Seguridad especializado en desechos peligrosos en Panamá

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∙ La infraestructura, es el primer y único relleno de seguridad que funciona como un centro avanzado para controlar y gestionar de forma sostenible la contaminación de alta peligrosidad en el país.

∙ El proyecto permitirá desarrollar el potencial para la gestión integral de los residuos del sector empresarial, industrial y hospitalario.

En reconocimiento de los importantes desafíos que enfrenta el país respecto a la gestión de desechos altamente contaminantes, Veolia Panamá lanza el primer y único relleno sanitario como centro avanzado para la gestión integral de los productos y desechos peligrosos.

La Empresa, con presencia en Panamá desde el 2007, es parte del conglomerado multinacional líder en gestión sostenible de los recursos. El Relleno Sanitario que han desarrollado es el primero de su clase en el país y tiene como objetivo primordial apoyar a sectores industriales y empresariales, a controlar y gestionar de forma sostenible los desechos peligrosos que producen evitando la contaminación que puede ocasionar al medio ambiente.

“Para nosotros en Veolia, los retos que tenemos en el país representan una enorme oportunidad para desarrollar servicios sostenibles como el nuevo Relleno Sanitario, a partir de soluciones innovadoras que brindarán valor agregado a las comunidades, empresas, organizaciones y la industria en general. Estamos comprometidos, mundial y localmente, a asumir la vanguardia en la gestión integral de los desechos apoyando con ello a la conservación y renovación de recursos disponibles, al mismo tiempo que fomentamos el crecimiento sostenible para el bienestar de las comunidades”. Declaró Cristian Pérez. Gerente General de Emas Panamá by Veolia.

El lanzamiento del Proyecto, ubicado en el Parque Tecnológico Ambiental El Diamante en La Chorrera se dio en el marco del Foro: Retos de la gestión integral de los residuos «Los Cambios de hoy para un futuro sostenible”; donde destacados panelistas y líderes ambientales dispusieron sus ideas acerca de las acciones y los esfuerzos país que se han tomado, y los que aún se deben enfrentar, sobre el manejo de la basura y la contaminación que produce.

«En Panamá hay de todo y de todo por hacer, pero necesitamos hacer conciencia no como empresa sino como personas» las sinergias entre los grupos de interés son fundamentales para los cambios radicales, para contribuir a la Transformación Ecológica” Recalcó  Pablo Aledo, Director de Desarrollo de Negocios de Veolia Panamá – Colombia.

Por parte de Recicladora Panamá, su Presidente Julio Arce, durante el conversatorio comentó que “dar pasos hacia una gestión de reciclaje innovadora y sostenible realmente necesita mucha voluntad de todos los actores dentro del entorno, desde la creación de regulaciones y leyes que fomenten la actividad hasta la participación ciudadana, partiendo del conocimiento de que el aprovechamiento de los desechos tiene un valor importante”.

Para Raisa Bainfield, destacada ambientalista, es necesario el reconocimiento de la riqueza del entorno ambiental del país por parte de todos. Panamá es un lugar único en el mundo y a medida que se reconozcan el valor de sus recursos, en esa misma medida aprenderemos a cuidarlos.

Construido bajo estrictos controles y estándares de seguridad internacional en cuanto a infraestructura y operaciones, el Relleno de Seguridad Veolia posee características diferenciadoras entre el resto de las instalaciones o espacios para las gestiones de materiales peligrosos, que permiten seguridad y confianza a los diversos sectores a los que sirve incluyendo a las comunidades y autoridades.

El Relleno de Seguridad Veolia tiene la capacidad instalada de 30.000 m3 para gestionar desechos comerciales, hospitalarios e industriales altamente peligrosos, garantizando un tratamiento sostenible y en estricto cumplimiento de las normas ambientales; cumpliendo una labor importante en apoyar la economía circular en el país.

En Veolia, nuestro principal propósito es renovar el mundo a través de la transformación ecológica, sostenible y consciente, generando alternativas y soluciones de alto impacto positivo que contribuyan significativamente a proteger los recursos de los países donde operamos, beneficiando a las comunidades y diversos sectores de su sociedad, agregó Oscar García, Director País de Veolia Panamá Colombia.

Star5 y el Institute For Real Growth promueven el crecimiento sostenible en los negocios

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  • #InnovationIsHuman es el eje temático que Star5 practica y transmite a sus clientes, a través del workshop “Business Driving Sustainable Growth”
  • El Institute for Real Growth fue cofundado por empresas como Google, Facebook, Salesforce y WPP, el conglomerado de comunicaciones representado por Star5 en Panamá.

 Star5, ofreció su segundo workshop con el Institute for Real Growth, dando continuidad a su eje temático #InnovationIsHuman¸ para brindar una tarde llena de intercambio de conocimientos, ideas y experiencias a altos ejecutivos locales e internacionales. El objetivo del programa es ayudar a los líderes empresariales a impulsar estrategias de crecimiento efectivo y a largo plazo, enfocándose en las mejores prácticas posibles para su estrategia, estructura, capacidad y liderazgo.

El Workshop dirigido por los expertos internacionales Marc de Swaan Arons y Frank van den Driest, denominado “Business Driving Sustainable Growth”, contó con la participación especial del Administrador General de la Autoridad de Turismo, Ivan Eskildsen, y de la honorable diputada Petita Ayarza, y se compartieron aprendizajes generados por investigaciones del Institute for Real Growth sobre la humanización del crecimiento de los negocios que a su vez, apoyen la estrategia de turismo sostenible en Panamá. También contó con la presencia de 10 directores de marketing de empresas mundiales, que estuvieron en Panamá para el Retiro Anual de IRG.  Sus aportes, elevaron la discusión a un intercambio internacional, con Panamá al centro, como marca de turismo.

En un mundo cambiado por la pandemia, es fundamental renovarnos. Por ello, como consultores de comunicaciones, decidimos unirnos nuevamente con el Institute for Real Growth, quienes han impulsado un crecimiento más humanizado, asesorando a grandes compañías internacionales. Buscamos brindar un valor agregado a nuestros clientes a través de este workshop, donde intercambiaron ideas y análisis que aportan en su toma de decisiones desde un punto de vista más humano, manteniendo la sostenibilidad del negocio.” enfatizó Gabriel Barletta, CEO de Star5 Creative Inc.

Star5 seguirá brindando espacios colaborativos de intercambio entre sus clientes para potencializar sus oportunidades de éxito como líderes.

Star5 es la compañía de comunicaciones más grande y prestigiosa de Panamá y Centroamérica, con 45 años de experiencia. Representa localmente a WPP, que alberga a las más importantes marcas de comunicaciones del mundo. Esta red le permite a Star5 adelantar las mejores prácticas y herramientas, maximizar recursos y aprovechar las experiencias de diferentes mercados. Ofrece servicios de asesoría que incluyen: publicidad, comunicación estratégica, mercadeo, producción, manejo digital, de prensa, de reputación, de crisis, de marca, activaciones, experiencia, estrategia y administración de inversion en medios, entre otros.

El Institute for Real Growth fue cofundado por el grupo WPP, Facebook, Google, LinkedIn, Kantar, la Escuela de Estudios Profesionales de la Universidad de Nueva York (NYUSPS), Saïd Business School en la University of Oxford y Spencer Stuart.

Consejo de Gabinete aprueba convenio con el BID por B/.15 millones no reembolsables para mejorar eficiencia, calidad e inclusión educativa en Panamá

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  • El convenio con el BID busca ampliar los niveles de aprendizaje y habilidades atendiendo barreras de los estudiantes migrantes, refugiados y de la comunidad receptora.
  • Durante la sesión de Gabinete, el Ministerio de Trabajo presentó el programa Empleo Solidario de Incentivo para la Contratación Laboral.

El Consejo de Gabinete, encabezado por el presidente de la República, Laurentino Cortizo Cohen, aprobó suscribir un convenio entre el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) y el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) para el mejoramiento en la eficiencia, calidad e inclusión educativa en Panamá, por B/.15,000,000.00, monto no reembolsable, además de la prórroga por seis meses adicionales de la vigencia del Decreto de Gabinete  5 del 30 de marzo de 2021, sobre medidas relacionadas a la comercialización del café tostado.

Por su parte, le correspondió al Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (Mitradel) presentar el programa Empleo Solidario de Incentivo para la Contratación Laboral. Mientras que el Ministerio de Salud (MINSA) y la Caja de Seguro Social (CSS) presentaron el informe de rendición de cuentas sobre las adquisiciones realizadas mediante el procedimiento especial de adquisiciones de bienes, servicios u obras decretado en la Resolución de Gabinete 11 del 13 de marzo de 2020, que estableció el estado de emergencia nacional.

El consejo de ministros aprobó el proyecto de Decreto da Gabinete 02-22 que autoriza a la República de Panamá, representada por el Ministerio de Economía y Finanzas, a suscribir el convenio de financiamiento no reembolsable con el Banco Interamericano de Desarrollo, denominado Programa para el Mejoramiento en la Eficiencia, Calidad e Inclusión Educativa de Panamá, por un monto de hasta B/.15,000,000.00.

El ministro de Economía y Finanzas, Héctor Alexander, señaló que el objetivo es ampliar los niveles de aprendizaje y habilidades atendiendo barreras de los estudiantes migrantes, refugiados y de la comunidad receptora con un sistema más inclusivo y multicultural. Destacó que lo que se busca es aumentar el acceso de los menores migrantes al sistema educativo.

También el consejo de ministros aprobó el proyecto de Decreto de Gabinete 04-22 que prorroga por seis meses adicionales la vigencia del Decreto de Gabinete N° 5 del 30 de marzo de 2021, que establece medidas relacionadas a la comercialización del café tostado.

El ministro de Comercio e Industrias, Ramón Martínez, señaló que el decreto establece medida de régimen temporal de licencias no automáticas de importación hasta cierta cantidad y se aplica con países con los que Panamá no tiene acuerdo comercial.

Al estar próximo el vencimiento del decreto, la Cadena Agroalimentaria de Café solicitó la extensión, ya que al limitar el ritmo creciente de importación de café tostado se permite la venta de la producción nacional reactivando la economía y los niveles de empleo. Además, ha permitido la entrada en el mercado de nuevas marcas de café tostado nacional.

Durante la sesión de Gabinete, la ministra de Trabajo, Doris Zapata, presentó el programa Empleo Solidario de Incentivo para la Contratación Laboral.

La ministra explicó que este proyecto nace de la instalación de la mesa económica laboral el 1 de mayo de 2020.

El Programa Empleo Solidario de Incentivo para la Contratación Laboral es un esfuerzo de colaboración público-privada para la reactivación laboral de poblaciones en condición de vulnerabilidad.

Estas personas son identificadas por el equipo del Mitradel y luego de un proceso de orientación para el empleo, se hace la intermediación con las empresas privadas que ofrezcan vacantes laborales y se garantiza un incentivo económico a las empresas que realicen las contrataciones de las personas en condición de vulnerabilidad, con el condicionante de mantener al trabajador o trabajadora en su puesto por un período no menor de 12 meses.

Realizada la contratación del aspirante por parte de la empresa, este se considerará como trabajador insertado y el Mitradel le transferirá a la empresa, por medios electrónicos, la suma única B/.900.00, en concepto de incentivo a la inserción laboral, como parte de los compromisos adquiridos en el Acuerdo de Voluntades. 

Informes

Mientras que el Ministerio de Salud (MINSA) y la Caja de Seguro Social (CSS) presentaron el informe de rendición de cuentas sobre las adquisiciones realizadas mediante el procedimiento especial de adquisiciones de bienes, servicios u obras decretado en la Resolución de Gabinete 11 del 13 de marzo de 2020, que estableció el estado de emergencia nacional.

La ministra de Salud encargada, Ivette Berrío, explicó que el Minsa ejecutó un monto de B/.520.4 millones categorizados en 6 rubros, entre los más relevantes, B/.145.9 millones en vacunas y B/.151.1 millones en medicamentos, pruebas y demás.

Atletas y federaciones deportivas reciben más de B/.2 millones en incentivos económicos

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  • Anualmente, Pandeportes otorga más de B/.1 millón del Programa de Estímulo Deportivo para atletas.
  • Federaciones, organizaciones y asociaciones deportivas recibieron B/.1.8 para participaciones nacionales e internacionales en abril
  • El Gobierno Nacional licitó el Centro de Alto Rendimiento del Deporte Panameño valorado en más de B/.40 millones, que beneficia a atletas panameños y de toda Latinoamérica. 

Celebrando el Día Internacional del Deporte para el Desarrollo y la Paz, el presidente de la República, Laurentino Cortizo Cohen, en compañía del vicepresidente y ministro de la Presidencia, José Gabriel Carrizo, entregó B/. 2,298,905.71 en incentivos económicos y subsidios a atletas, federaciones y organizaciones deportivas.

A través del Programa de Estímulo Deportivo, se otorgaron incentivos económicos por B/. 494,400.00 a más de 90 de los 207 atletas de todo el país afines al programa, correspondiente al primer cuatrimestre del año.  También las federaciones, organizaciones y asociaciones deportivas recibieron B/. 1,804,505.71 para cubrir sus participaciones nacionales e internacionales en el mes de abril.

El presidente Cortizo Cohen dijo que “sin disciplina en la vida no se llega a ningún lado; lo primero es el propósito de cada uno de ustedes, qué es lo que quieren hacer, convencerse de que hay un camino.  Es importante no detenerse cuando están cansados, sino detenerse cuando han terminado”.

El acto de entrega de incentivos económicos se llevó a cabo en el Gimnasio Municipal de Chitré, también conocido como “La Cajetita de Fósforo”.

Anualmente Pandeportes entrega B/. 1,485,600.00 en pago del Programa de Estímulo Deportivo a atletas nacionales que entrenan en suelo patrio y otros que se preparan y residen en el extranjero, recursos que son utilizados para su capacitación, adiestramiento y preparación en competencias nacionales e internacionales. 

El jefe del Ejecutivo resaltó la figura de los familiares de estos atletas, que los apoyan en su camino como deportistas. “Hay que tener fe cuando se enfrentan grandes retos; hay que tener un aliado, ese aliado no nos falla, no lo vemos, pero créanme que muchos de ustedes lo han sentido y en mi vida lo he sentido”, señaló Cortizo Cohen.

Durante el evento, el Comité Olímpico de Panamá recibió ayuda económica para la participación de los atletas panameños en los Juegos Suramericanos de la Juventud Rosario 2022, y el Comité Paralímpico de Panamá, para el Campeonato Clasificatorio de Paranatación en Indianápolis, Estados Unidos.

Héctor Brands, director general del Instituto Panameño de Deportes (Pandeportes), manifestó que “nada crece solo, nada es gratis, todo es esfuerzo, sacrificio. En esta segunda entrega camino a un ciclo olímpico de París 2024, ustedes representan al país”.

Brands anunció que el Gobierno Nacional ya licitó el Centro de Alto Rendimiento del Deporte Panameño, una infraestructura valorada en más de B/.40 millones, que beneficia a atletas panameños y de toda Latinoamérica.  Además, se hacen las consultas para presentar ante la Asamblea Nacional una nueva Ley General del Deporte y la Recreación.

Para finalizar, el gobernante Cortizo Cohen exhortó a los atletas a no rendirse en sus aspiraciones, recordándoles que “ustedes llevan la bandera de Panamá, como la llevo yo, en su corazón”.

En 2013, la Organización de las Naciones Unidas (ONU) proclamó el 6 de abril como el Día Internacional del Deporte para el Desarrollo y la Paz, con la finalidad de concienciar a la población mundial acerca del papel fundamental del deporte en la promoción de los derechos humanos y el desarrollo económico y social de los países.

Acompañaron al presidente Cortizo Cohen, el vicepresidente y ministro de la Presidencia, José Gabriel Carrizo Jaén; el director general de Pandeportes, Héctor Brands; el gobernador de Herrera, Víctor Roca; el alcalde Herrera, Juan Carlos Huertas; y el representante de Chitré cabecera, Edwin Marquínez Nieto.

Cortizo Cohen y director general de la FAO consolidan acciones conjuntas hacia un nuevo sistema agroalimentario en Panamá

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  • El jefe del Ejecutivo recibió en el Palacio Presidencial al director general de la FAO Qu Dongyu, quien aseguró que el país se puede convertir en el nuevo centro de distribución de alimentos, tecnología y medicamentos para el mundo, especialmente para Asia.
  • En la reunión se acordó que Panamá elaborará una propuesta para establecer un hub agroalimentario en el país, plan que se presentarán en Roma, Italia en octubre de 2022.

 En el marco de la trigésima séptima Conferencia Regional para América Latina y el Caribe de la Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura (FAO), el director general Qu Dongyu visitó Panamá, y sostuvo un importante encuentro con el presidente Laurentino Cortizo Cohen, la mañana de este sábado en la que se acordó potenciar acciones conjuntas que permitan avanzar y fortalecer el sistema agroalimentario del país, en medio de los actuales conflictos y desafíos mundiales. 

El jefe del Ejecutivo manifestó, que tras una importante reunión de trabajó se acordó elaborar entre el equipo de FAO y del Gobierno Nacional, una propuesta para establecer en Panamá un hub agroalimentario para distribuir alimentos para Asia.

“Lo que necesitamos es tener un documento bien pensado; debemos dar los primeros pasos hacia adelante porque esta es una muy buena idea para fortalecer al sector productivo panameño e impulsar la generación de empleo”, acotó Cortizo Cohen.

El mandatario agregó que la propuesta será presentada en Roma, en octubre próximo en el marco de la Semana de la Agricultura de la FAO, encuentro en el que participarán inversionistas de Asia.

El jefe del Ejecutivo agradeció la visita de la delegación de la FAO y dijo que para él “esta reunión es muy importante porque el mundo está enfrentando muchos desafíos, odio decirlo, pero es como la tormenta perfecta, tenemos que ser cautelosos porque las cosas se están complicando con el suministro de alimentos”.

También acotó, que Panamá es un faro de la democracia y un defensor de los derechos humanos.

La agenda de la reunión que se llevó a cabo en la Presidencia de la República se concentró en temas como: la problemática de la inflación alimentaria por el aumento del precio de los alimentos producto de la pandemia; y los efectos en este mismo tema por los acontecimientos actuales con relación al conflicto en Europa del Este.

Por su parte, Qu Dongyu, manifestó que Panamá cuenta con una posición geográfica privilegiada y se puede convertir en el nuevo centro de distribución de alimentos, tecnología y medicamentos para el mundo, especialmente para Asia.

Ambas autoridades acordaron además unir esfuerzos para crear una infraestructura que dinamice la logística de distribución de alimentos en la región de América Latina y el Caribe, beneficiándose de la posición estratégica de Panamá y el Canal interoceánico.

El director general de la FAO aprovechó la oportunidad para reconocer y felicitar al Gobierno Nacional por “Panamá Solidario”, un programa emblemático a nivel global, que atendió en un momento de necesidad a la población afectada por la pandemia, a través de la transferencia de dinero y alimentos.

Qu Dongyu reiteró su planteamiento acerca de la importancia de trabajar por la búsqueda de nuevos y más diversos proveedores de alimentos; aplaudiendo el esfuerzo del Gobierno de Panamá, a través del Ministerio Desarrollo Agropecuario (MIDA), por promover la producción interna de algunos productos de la canasta básica panameña, calificando esta medida como una de las respuestas más efectivas ante la realidad actual.

Este espacio de discusión permitió además constatar los importantes avances del país con relación al fortalecimiento del marco normativo nacional en materia de agricultura familiar y la facilitación del acceso para estas familias a nuevas tecnologías para la producción, mediante el uso sostenible de los recursos naturales.

De igual manera, se destacó la implementación de programas de protección social del Gobierno Nacional en respuesta a la pandemia de la Covid-19 como: los programas Panamá Solidario y Estudiar sin Hambre, que favorecen la adquisición de alimentos de producción local y la vinculación de la agricultura familiar a la alimentación escolar.

Finalmente, el jefe de la FAO instó al Gobierno de Panamá a continuar la ruta hacia una estrategia consolidada, interministerial e intersectorial, que garantice condiciones de seguridad alimentaria para toda la población.

Acompañaron al presidente Cortizo Cohen, los ministros Augusto Valderrama, de Desarrollo Agropecuario; Ivette Berrío, de Salud Encargada; María Inés Castillo, de Desarrollo Social; Milciades Concepción, de Ambiente; Ramón Martínez, de Comercio e Industrias y los viceministros Juan Carlos Sosa, de Comercio e Industrias y Ana Luisa Castro, de Asuntos Multilaterales y Cooperación del Ministerio de Relaciones Exteriores.

A la reunión también asistió el Embajador Tomás Duncan, Representante Permanente de Panamá ante la FAO; la Coordinadora Residente del Sistema de las Naciones Unidas en Panamá, Cristian Munduate; y una comitiva de alto nivel por parte de la FAO que incluyó al subdirector general, Julio Berdegué; el Coordinador Subregional para Mesoamérica y Representante en Panamá, Adoniram Sanches y el jefe economista y Subdirector General del Departamento de Desarrollo Económico y Social de FAO, Máximo Torero.

Gran Final del Bacardí Mojito Fest

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Con ánimos de impulsar el sector gastronómico del país, Bacardí realizó una nueva edición del Bacardí Mojito Fest. Un concurso de coctelería que brinda la posibilidad a los mixólogos de varios restaurantes de la ciudad de demostrar su talento detrás de la barra diseñando un cóctel especial, diferente y sobre todo creativo.

Esta edición contó con más de veinte mixólogos participantes de toda la ciudad.  Luego de varias semanas de evaluación, diez de ellos fueron seleccionados como finalistas: siete de ellos fueron elegidos por un panel de jurados y tres a través de la votación del público. Los 10 finalistas fueron los mixólogos de los restaurantes: Casa Obra, Casa Stizzoli, Atope, Caliope, Tántalo, Isaki, La Strega, La Catrina, Fonda Lo Que Hay y Madre.

Este 6 de abril de 2022 se celebró la final del BACARDÍ MojIto Fest en Teatro Amador, en donde se premió la creatividad, sabor y técnica de los diez mixólogos. El panel de jurados estuvo conformado por Ricardo Nava, embajador regional para Latinoamérica y el Caribe de Ron Bacardí;  Rovinson Anel Norato, campeón de Bacardí Mojito Fest 2019; y Jorge Chanis Barahona, gastrónomo panameño.

En esta edición, resultaron ganadores:  Johan González de La Catrina por el Bacardí Mojito Popular. Yeremi Greig de Caliope por el mejor Bacardí Mojito Original y Kevin Bravo de Casa Stizzoli por el mejor Bacardí Mojito Creativo. La ganadora del Bacardí Mojito Original y el ganador de Bacardí Mojito Creativo tendrán la gran oportunidad de visitar la casa Bacardí de México.

Felicidades a todos los participantes, en especial a los ganadores y recuerden, sin Bacardí, no es mojito.

Llega a Panamá la nueva Serie X de HONOR

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Los nuevos HONOR X7 Y HONOR X8 cuentan con la innovadora tecnología HONOR RAM Turbo que permite disfrutar de múltiples aplicaciones a la vez.

HONOR, marca icónica de tecnología global, anuncia la llegada de los primeros dos smartphones de la nueva HONOR X Series a Panamá, el HONOR X7 y HONOR X8. Los smartphones son una muestra más del ADN de la marca: diseño premium con tecnología innovadora. Están impulsados por un procesador Qualcomm Snapdragon® 680 de 6nm, estrenan la tecnología HONOR RAM Turbo, Android 11 y Google Mobile Services (GMS).

“Este es un paso importante para HONOR, ya que con esta nueva serie buscamos continuar con nuestra misión de llevar tecnologías innovadoras al alcance de todos. Brindando por medio de dispositivos en las gamas de entrada, prestaciones que solo se veían en teléfonos de gama alta.», dijo Ana Grimaldo, directora de Mercadeo y PR para HONOR Centroamérica.

HONOR X7, energía eXtraordinaria

El HONOR X7 ofrece un extraordinario rendimiento de energía, ya que cuenta con una gran batería de 5000mAh[1], la cual garantiza que los usuarios disfruten hasta 20 horas de video en línea o 49 horas de llamadas telefónicas con una sola carga[2]. También integra la tecnología HONOR Wired SuperCharge de 22.5W[3], que permite cargar el dispositivo en solo 10 minutos[4] para soportar tres horas de reproducción de video en línea.

A ello se agrega una gran pantalla de cristal líquido (LCD) HONOR FullView de 6.74 pulgadas[5], con la que se muestran 16.7 millones de colores y así ofrecer una experiencia de visualización envolvente y realista, ideal para ver películas, navegar por las fotos o jugar. Soportado en almacenamiento por una la innovadora tecnología HONOR RAM Turbo (4 GB + 2 GB) y 128GB ROM, el HONOR X7 puede abrir varias aplicaciones simultáneamente.

Y para capturar bellos momentos, el HONOR X7 cuenta con una combinación de cuatro cámaras: la principal ultra nítida de 48 MP, una gran angular de 5 MP, otra macro de 2 MP y una bokeh de 2 MP, lo que permite a los usuarios preservar los detalles y hacer fotos impresionantes en cualquier momento y lugar. También, soporta grabación de video 1080P con una resolución de 1920×1080 pixeles.

HONOR X8, elegante y eXtraordinario

Los contenidos en dispositivos móviles siguen aumentando gracias al rápido crecimiento del consumo de video móvil en los últimos dos años. Por ello, la generación actual, exige más espacio en la pantalla para visualizar, leer y disfrutar más del inmenso mundo virtual, todo ello desde la comodidad de sus smartphones. 

Para responder a esto, el nuevo HONOR X8 fue diseñado con un cuerpo ultrafino y ligero: tiene un grosor de solo 7.45 mm[6] y un peso de tan solo 177 g.. Con un diseño de bordes planos y elegantes esquinas redondeadas en los cuatro lados, el smartphone cabe cómodamente en la palma de la mano.

Para brindar una experiencia envolvente, el HONOR X8 integra una pantalla HONOR FullView de 6.7 pulgadas[7]con una resolución de 2,388 x 1,080 píxeles[8], admite 16.7 millones de colores y ofrece una impresionante relación pantalla-cuerpo del 93.6%[9]para una mejor visualización. Gracias a la continua inversión de HONOR en el área de investigación y desarrollo (I+D), que ha permitido a HONOR superar múltiples retos tecnológicos para ofrecer su diseño de biseles súper estrechos.

En cuanto a sus capacidades fotográficas, el HONOR X8 apuesta por capturar imágenes espectaculares con una configuración de cuatro cámaras: la principal de 64MP, otra de gran angular de 5MP, una macro de 2MP y la de bokeh de 2MP.

Y para que los usuarios se mantengan en línea siempre, el nuevo smartphone está equipado con una batería de 4000mAh[10], que ofrece hasta 13 horas de contenido en video de YouTube, 19 horas de navegación web y 9.3 horas de juegos[11]. Con el sistema HONOR Wired SuperCharge de 22.5W, los usuarios pueden cargar su dispositivo con suficiente energía para brindar tres horas de reproducción de video en línea[12] en solo diez minutos. En cuanto a almacenamiento, a su vez estrena la innovadora tecnología HONOR RAM Turbo (4 GB + 2 GB) y 128GB ROM, el HONOR X7 puede abrir varias aplicaciones simultáneamente.

Con la innovadora tecnología HONOR RAM Turbo (6 GB + 2 GB) y 128GB ROM, el HONOR X8 puede soportar varias aplicaciones a la vez manteniendo el rendimiento el dispositivo durante el uso.

HONOR X Series presume un alto rendimiento impulsado por Snapdragon® 680 y HONOR RAM Turbo

La HONOR X Series comparte características clave. En este caso cuenta con la plataforma móvil Qualcomm Snapdragon® 680. Éste es un avanzado procesador de 6nm, que está diseñado para ofrecer un rendimiento superior y conservar la energía.

La serie también está equipada con HONOR RAM Turbo (RAM+2G), una tecnología desarrollada por HONOR que  solía estar reservada para los smartphones de gama alta, pero que llegó a la nueva serie de HONOR para aumentar la eficiencia y garantizar un cambio fluido entre las aplicaciones que los usuarios utilizan con más frecuencia.

Como los smartphones se utilizan para hacer de todo, desde jugar hasta enviar mensajes de texto, hacer llamadas y ver videos –a veces al mismo tiempo–, el cambio entre varias tareas y aplicaciones puede provocar la «muerte de procesos en segundo plano». Esto hace que muchos usuarios se sientan frustrados cuando su juego termina automáticamente o que una aplicación se cierre de repente al hacer una videollamada. Esto ocurre con más frecuencia cuando el teléfono tiene poca memoria de acceso aleatorio (RAM). 

Para evitarlo, la HONOR X Series cuenta con una capacidad de memoria avanzada y está equipado con HONOR RAM Turbo, una solución tecnológica de HONOR que convierte una pequeña parte de la memoria de solo lectura (ROM) en RAM, lo que aumenta la eficiencia y permite a los usuarios disfrutar de una mayor velocidad y una experiencia de usuario optimizada al cargar aplicaciones y contenidos.

Esto evita que los procesos en segundo plano se eliminen cuando los usuarios cambian de aplicación, garantizándoles que puedan atender una llamada o escribir un mensaje cuando están jugando o viendo una película. Las aplicaciones seguirán funcionando en segundo plano y esperando a que los usuarios las retomen exactamente donde las dejaron.  

Una característica más que comparte la HONOR X Series es la protección visual. La serie cuenta con la certificación TÜV Rheinland Low Blue Light[13], el Modo eBook y el Modo oscuro, que garantizan una experiencia de lectura y visualización cómoda, incluso después de largos periodos de uso o en entornos poco iluminados.

Diseñado para un público con estilo, el HONOR X7 y HONOR X8 estarán disponibles a partir de hoy en tres llamativos colores:  Negro Obsidiana, Plata Sideral y Azul Zafiro.